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Quelle est la meilleure façon de résoudre les conflits au travail ?
Lorsqu’un groupe de personnes interagit jour après jour au travail, la question n’est pas de savoir si un conflit va se produire, c’est quand. Des conflits au travail peuvent survenir entre deux collègues, deux départements, des équipes entières ou des membres du personnel et leurs managers.
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Les raisons d’utiliser des tampons personnalisés pour les petites entreprises
Vous fouillez dans la pile sur votre bureau pour trouver des étiquettes ? Votre main se fatigue à remplir l’adresse de retour ? Vous avez griffonné un message et n’arrivez pas à le lire ? Vous n’arrivez pas à savoir si cette facture est payée ou non ?
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Mon client refuse de payer : que faire ?
Cela fait plus d’un mois, la facture est due mais votre client vous fantôme et vous ne savez pas quoi faire quand un client ne paie pas. C’est une histoire aussi vieille que le freelance. La vérité est que cela peut arriver à n’importe qui, peu importe si vous êtes inexpérimenté ou chevronné.
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Les conflits au travail
De nombreuses personnes passent la majorité de leur temps de veille au travail, avec leurs collègues. Des frictions et des problèmes surviennent parfois. L’expert en résolution de conflits a posé des questions sur ce qu’il fallait faire en cas de brouhaha – ou d’intimidation – au travail.
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Le métier de call center
Le nombre de sociétés qui excelle dans le call center ne cesse d’augmenter dans le monde d’aujourd’hui. Il s’agit d’un centre qui va accueillir de nombreuses personnes qui seront à son service. Mais pour faire partie de ce centre d’appel, il faut certains critères. Dans cet article, on vous présente en détail tous les critères à réunir pour devenir un bon conseiller de call center.